Zasiłek pielęgnacyjny to świadczenie przyznawane w celu częściowego pokrycia wydatków wynikających z konieczności zapewnienia opieki i pomocy innej osobie w związku z jej niezdolnością do samodzielnej egzystencji. Wynika to z art. 16 Ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych.
Z treści artykułu dowiesz się:
- Kto może otrzymać zasiłek pielęgnacyjny?
- W jakich przypadkach zasiłek pielęgnacyjny nie przysługuje?
- Ile wynosi zasiłek pielęgnacyjny?
- Kiedy jest wypłacany zasiłek pielęgnacyjny?
Wyjaśniamy poniżej.
Zasiłek pielęgnacyjny – dla kogo?
Zasiłek pielęgnacyjny nie jest przeznaczony dla wszystkich. Przysługuje on:
- dziecku z niepełnosprawnością;
- osobie z niepełnosprawnością, która posiada orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności i ma powyżej 16 lat;
- osobie, która ukończyła 75 lat;
- osobie z niepełnosprawnością, która posiada orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności i ma powyżej 16 lat – jeżeli niepełnosprawność powstała przed ukończeniem 21 roku życia.
Zasiłek pielęgnacyjny – komu nie przysługuje?
Zasiłek pielęgnacyjny nie przysługuje:
- osobie, która przebywa w ośrodku zapewniającym całodobowe utrzymanie;
- osobie, która jest uprawniona do dodatku pielęgnacyjnego;
- osobie, której członek rodziny przebywa za granicą i przysługują mu świadczenia na pokrycie wydatków związanych z opieką.
Zasiłek pielęgnacyjny – wypłata zasiłku
Zasiłek pielęgnacyjny wypłacany jest co miesiąc. Wypłatę zasiłku ustala się na czas nieokreślony. I wypłata zasiłku przysługuje za miesiąc, w którym został złożony wniosek o jego przyznanie. Wynosi on 215,84 zł.
iPersonel – szybko i precyzyjnie
Z iPersonel naliczysz składniki płacowe szybko i precyzyjnie.
Szukasz systemu kadrowo-płacowego dla swojej firmy? Umów się na prezentację!
Chcesz oszacować miesięczny koszt użytkowania systemu iPersonel? Kalkulator ceny
