Jakie są korzyści dla pracodawców zatrudniających pracownika z niepełnosprawnością?

W naszym eksperckim artykule na portalu INFOR.PL przedstawiamy najważniejsze korzyści związane z zatrudnianiem pracownika z niepełnosprawnością. Zwracamy uwagę na:

• Dostosowanie do obowiązujących przepisów o równym traktowaniu pracowników,

• Dobry PR dla firmy,

• Szereg korzyści finansowych.

Sięgnij po więcej informacji: Korzyści dla pracodawców z zatrudniania niepełnosprawnych.

iPersonel 

• iPersonel to profesjonalny, zawsze aktualny system HR, dostosowany do obowiązujących norm prawnych.
• Oferujemy kompleksowe wsparcie w procesie jego wdrożenia.
• Zapewniamy pełną opiekę powdrożeniową.
• Dołożymy wszelkich starań, aby w pełni dopasować system iPersonel do Państwa potrzeb w zakresie administracji danych kadrowo-płacowych.

Chcesz poznać wszystkie funkcjonalności systemu? Umów się na prezentację!

Masz jakieś wątpliwości lub pytania? Skontaktuj się z nami!