Baza wiedzy.

Mamy mnóstwo wiedzy i chcemy się nią dzielić! Wszystko to, co powinieneś wiedzieć o kadrach i płacach.

Czy polskie przepisy pozwalają na 4-dniowy tydzień pracy?

Czy polskie przepisy pozwalają na 4-dniowy tydzień pracy?

Popularność 4-dniowego tygodnia pracy w wielu krajach Europy pokazuje, że rynek zmienia się bardzo dynamicznie. Ponadto coraz bardziej ceni się pracodawców wykazujących się elastycznością względem swoich pracowników.

Postanowiliśmy poruszyć kwestię 4-dniowego tygodnia pracy w naszym eksperckim artykule na Portalu kadrowym. Znajdziesz w nim odpowiedzi na poniższe pytania:

  • Czy 4-dniowy tydzień pracy jest możliwy w Polsce?
  • W jaki sposób pracownik może ubiegać się o takie rozwiązanie?
  • O czym powinien pamiętać pracodawca?

Sięgnij po więcej informacji: 4 dniowy tydzień pracy

iPersonel

iPersonel to system kadrowo-płacowy dla firm średniej wielkości i dużych.

Chcesz wiedzieć więcej? Umów się na prezentację!

Jeśli masz jakieś wątpliwości lub pytania Skontaktuj się z nami!

Chcesz poznać, ile zapłacisz za użytkowanie iPersonel dostosowanego do potrzeb Twojej firmy? Sprawdź nasz Cennik!

W tej witrynie stosujemy pliki cookies. Standardowe ustawienia przeglądarki internetowej zezwalają na zapisywanie ich na urządzeniu końcowym Użytkownika. Kontynuowanie przeglądania serwisu bez zmiany ustawień traktujemy jako zgodę na użycie plików cookies. Więcej informacji w Polityce Cookies.

Rozumiem