Baza wiedzy.

Mamy mnóstwo wiedzy i chcemy się nią dzielić! Wszystko to, co powinieneś wiedzieć o kadrach i płacach.

Praca w porze nocnej 2022 – wysokość dodatku

Praca w porze nocnej 2022 – wysokość dodatku

Za pracę w niestandardowym wymiarze lub porze pracownikowi należy się rekompensata. Wynika to z przepisów zawartych w Rozdziale V i VI Kodeksu Pracy. Oczywiście nie inaczej jest w przypadku pracy w porze nocnej. Praca w porze nocnej 2022 – jak rozliczać? Aktualny dodatek za pracę w porze nocnej wynosi 20% stawki godzinowej, wynikającej z minimalnego wynagrodzenia w 2022 roku, które...

Urlop okolicznościowy w 2022 r.

Urlop okolicznościowy w 2022 r.

Urlopu okolicznościowego nie wlicza się do puli dni urlopu wypoczynkowego. Dotyczy on szczególnych sytuacji życiowych. Co powinniśmy o nim wiedzieć? Co warto zapamiętać? Z treści artykułu dowiesz się: Komu przysługuje urlop okolicznościowy? Ile dni urlopu okolicznościowego przysługuje w określonych sytuacjach? Czy pracownikowi należy się wynagrodzenie za urlop okolicznościowy? Wyjaśniamy poniżej. Urlop...

Informator kadrowo-płacowy #30: HR-Info kwiecień

Informator kadrowo-płacowy #30: HR-Info kwiecień

Informator kadrowo-płacowy #30 to podsumowanie kwietniowych informacji z obszaru kadr i płac. Mamy nadzieję, że majówka pozwoliła Ci nabrać energii i zapału do pracy. Zatem ruszamy! W tym wydaniu poruszamy następujące kwestie: Z czym wiąże się porzucenie pracy przez pracownika? Jakie są różnice między premią regulaminową a uznaniową? W jaki sposób ustalić wysokość...

Wymiar urlopu wypoczynkowego w 2022 roku

Wymiar urlopu wypoczynkowego w 2022 roku

W naszym eksperckim artykule na portalu INFOR.PL przedstawiamy najistotniejsze informacje dotyczące wymiaru urlopu wypoczynkowego w 2022 roku. Odpowiadamy na poniższe pytania: Ile dni urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi? Czy lata nauki wliczają się do okresu zatrudniania? Jaki jest wymiar urlopu wypoczynkowego podczas okresu próbnego? Sięgnij po więcej informacji: Wymiar urlopu wypoczynkowego...

Opodatkowanie na zasadach ogólnych 2022

Opodatkowanie na zasadach ogólnych 2022

1 października 2021 Sejm uchwalił ustawę o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz niektórych innych ustaw, będących częścią programu społeczno-gospodarczego rządu, określanego potocznie jako Polski Ład. Opodatkowanie na zasadach ogólnych, wprowadzone przez Polski Ład, wiąże się z wprowadzeniem tzw. ulgi dla klasy średniej,...

Premia regulaminowa a premia uznaniowa – jakie są różnice?

Premia regulaminowa a premia uznaniowa – jakie są różnice?

Premia pieniężna jest jednym z częściej stosowanych sposobów na podnoszenie motywacji pracowników. Pracodawca przyznający premię może zarówno zwiększyć produktywność swojego zespołu, jak również zbudować swój wizerunek w oczach własnych pracowników. Czym różnią się od siebie dwa szczególnie popularne rodzaje premii, a więc premia regulaminowa i premia uznaniowa? W jakich sytuacjach warto sięgać po te...

Składka wypadkowa w 2022 roku

Składka wypadkowa w 2022 roku

Składka wypadkowa w 2022 Ubezpieczenie wypadkowe jest to ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Wysokość składki ustalana jest albo przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych albo wyliczana samodzielnie przez płatnika składek, m.in. przedsiębiorcę. Z treści artykułu dowiesz się: jaka jest składka wypadkowa w 2022, jakie są ogólne zasady ustalania wysokości składki na...

Porzucenie pracy przez pracownika w 2022 roku.

Porzucenie pracy przez pracownika w 2022 roku.

Porzucenie pracy przez pracownika nie jest zjawiskiem powszechnym. Zdarzają się jednak sytuacje, kiedy ono występuje.  Pracownicy najczęściej porzucają pracę podczas trwającego okresu wypowiedzenia. Warto znać konsekwencje, które z tego wynikają.  Czym jest porzucenie pracy przez pracownika? Jakie są konsekwencje porzucenia pracy? Czy porzucenie pracy przez pracownika wpływa na wysokość jego...

Informator kadrowo-płacowy #29: HR-Info marzec

Informator kadrowo-płacowy #29: HR-Info marzec

Informator kadrowo-płacowy #29 to garść  informacji z obszaru kadr i płac.  W tym wydaniu poruszamy następujące kwestie: Ile wynosi przerwa w pracy? Komu przysługuje wynagrodzenie za czas choroby? Jaki jest koszt zatrudnienia pracownika? Ile wynosi dofinansowanie na pracowników z niepełnosprawnością?. Jaka jest wysokość kwoty wolnej od podatku? Jakie warunki należy spełnić, aby zatrudnić...

Pracownik z niepełnosprawnością. Ile wynosi dofinansowanie?

Pracownik z niepełnosprawnością. Ile wynosi dofinansowanie?

W naszym eksperckim artykule na portalu INFOR.PL przedstawiamy szczegółowo wszystkie najistotniejsze informacje dotyczące wysokości dofinansowania dla pracodawcy zatrudniającego pracownika z niepełnosprawnością. Poruszamy zagadnienie takie jak: Pracownik z niepełnosprawnością – dofinansowanie PFRON. Pracownik z niepełnosprawnością – wysokość dofinansowania. Pracownik z niepełnosprawnością – dofinansowanie na wyposażenie stanowiska. Sięgnij po więcej informacji: Ile wynosi dofinansowanie dla...

W tej witrynie stosujemy pliki cookies. Standardowe ustawienia przeglądarki internetowej zezwalają na zapisywanie ich na urządzeniu końcowym Użytkownika. Kontynuowanie przeglądania serwisu bez zmiany ustawień traktujemy jako zgodę na użycie plików cookies. Więcej informacji w Polityce Cookies.

Rozumiem