Baza wiedzy.
Mamy mnóstwo wiedzy i chcemy się nią dzielić! Wszystko to, co powinieneś wiedzieć o kadrach i płacach.
Oskładkowanie i opodatkowanie diet z tytułu podróży służbowej
Oskładkowanie i opodatkowanie diet z tytułu podróży służbowej to kolejne zagadnienie, które przygotowaliśmy dla Ciebie razem z Kadrami w pigułce. Kontynuujemy nasz cykl związany z czasem pracy w podróży służbowej. To #16 niefortunny przypadek kadrowo-płacowy, z którym zmierzymy się razem. Oskładkowanie i opodatkowanie diet z tytułu podróży służbowej Oskładkowanie i opodatkowanie diet jest uregulowane prawnie. Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki...
Podróż służbowa a oddelegowanie – różnice
Podróż służbowa a oddelegowanie – jaka jest różnica? Wyjaśniamy, jakie warunki muszą być spełnione, by odpowiednio zakwalifikować wyjazd służbowy. Przeczytaj artykuł i rozwiej wątpliwości. Przygotowaliśmy dla Ciebie także inne zagadnienia związane z podróżami służbowymi. Sprawdź nasz cykl artykułów o czasie pracy. Podróż służbowa a oddelegowanie Podróż służbowa Podróż służbowa to wyjazd pracownika poza miejscowość,...
Informator kadrowo-płacowy #15: HR-Info marzec
Informator kadrowo-płacowy #15 to garść marcowych aktualności ze świata HR. Zmiana czasu, terminy składania dokumentów ZUS oraz nowe stawki i wskaźniki kadrowo-płacowe w 2021 roku. Przeczytaj wyjaśnienia i sprawdź, czy nie ominęło Cię coś ważnego. Skorzystaj także z bezpłatnej wersji kalkulatora wynagrodzeń Asystenta kadrowego. Szczegóły poniżej. Informator kadrowo-płacowy #15: HR-Info marzec Zmiana czasu...
Czas pracy w podróży służbowej – zasady rozliczania
Czas pracy w podróży służbowej to zagadnienie, które otwiera nowy cykl artykułów. Razem z Kadrami w pigułce przedstawimy zasady rozliczania wyjazdów służbowych. Zaczniemy od podstaw, a następnie przejdziemy do problematycznych kwestii w tym obszarze. Sprawdź, co dla Ciebie przygotowaliśmy. Czas pracy w podróży służbowej – zasady rozliczania Czas pracy w podróży służbowej wzbudza wiele wątpliwości. Pytania...
Zmiana czasu zimowego na letni w 2021 r. – rozliczenie pracowników
W nocy z 27 na 28 marca nastąpi zmiana czasu zimowego na letni. Zmiana polega na przesunięciu wskazówek zegara godzinę do przodu. Pracownicy, którzy w tym dniu pracują w porze nocnej, będą wykonywać swoje obowiązki godzinę krócej. Jak to skrócenie czasu pracy wpłynie na ich pensję? Jak prawidłowo rozliczyć pracownika? Odpowiedzi w artykule....
Informator kadrowo-płacowy #14: godziny nadliczbowe
Godziny nadliczbowe to problematyczny temat dla pracowników działów HR – zwłaszcza w trakcie naliczania wynagrodzenia. Przepisy prawa pracy ściśle regulują ten obszar, wskazując kto i kiedy może pracować w nadgodzinach. Kodeks pracy określa także limity, formy rekompensaty i zasady rozliczania. W skrócie, mnóstwo wiedzy do opanowania. Razem z Kadrami w pigułce rozpoczęliśmy cykl artykułów na temat...
Godziny nadliczbowe w podróży służbowej
Godziny nadliczbowe w podróży służbowej to #14 skomplikowany przypadek w ramach serii ,,Niefortunne przypadki w dziale kadrowo-płacowym”. Razem z Kadrami w pigułce wybieramy kwestie, z którymi zmagacie się głównie w czasie naliczania listy płac. Podczas rozliczania pracowników pojawia się wiele wątpliwości w zakresie czasu pracy, a konkretnie nadgodzin. Z tego względu w ostatnich wpisach skupiliśmy się na tym zagadnieniu. Niefortunne...
Koszt zatrudnienia pracownika w 2021 roku
Koszt zatrudnienia pracownika w 2021 roku jest wyższy niż w ubiegłym roku, ponieważ od stycznia wzrosła kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę. Płaca minimalna wynosi 2 800 zł brutto, czyli wzrosła o 200 zł. Ile zapłaci pracodawca za pracownika zatrudnionego na umowie o pracę? Przedstawiamy obliczenia na przykładzie zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy, ¾ etatu,...
Jak obliczyć dodatek za nadgodziny?
Jaki dodatek za nadgodziny przysługuje pracownikowi? W jaki sposób obliczyć wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych? To pytania, które najczęściej otrzymujemy w tematyce godzin nadliczbowych. Z tego względu wraz z iPersonel rozpoczęliśmy cykl artykułów związanych z czasem pracy. Naszą inspiracją są Wasze skomplikowane przypadki, o których informujecie nas w wiadomościach. Tak właśnie powstała seria ,,Niefortunne przypadki w dziale...
Lista obecności pracowników – treść, obowiązek i RODO
Lista obecności pracowników to rozwiązanie, które potwierdza rozpoczęcie i zakończenie pracy zatrudnionych w danym dniu. Czy jest obowiązkowa? Czy może zastąpić ewidencję czasu pracy? Jakie elementy powinna zawierać? Co na to RODO? Wyjaśniamy w artykule. Czy lista obecności pracowników jest obowiązkowa? Zacznijmy od podstaw. Lista obecności pracowników to dokument kadrowy, który potwierdza...
